La comunicación asertiva es un componente esencial para el funcionamiento eficiente y efectivo de cualquier organización sana. Sin una comunicación clara, abierta, constante y transparente, se dificulta la coordinación, la colaboración, la toma de decisiones, la resolución de problemas y el mantenimiento de relaciones saludables tanto dentro como fuera de la organización. Osea, a todo tipo de organización y/o persona que quiera evolucionar en su forma de comunicar(se).
